[税金]所得税法・法人税法等

サラリーマンから個人事業主・会社まで所得税・法人税等の確定申告の便覧に。税務ハンドブックとして税金対策にも役立ちます。


所得―非課税所得―所得区分別分類―一時所得・雑所得に関するもの―健康保険の各種保険給付


健康保険の各種保険給付は非課です

概要・全体像

非課とされている所得は、所得税法租税特別措置法のほか、各種特別法にも規定されていますが、健康保険法もその一つです。

非課税所得は、原則として、これらの法律に規定されているものに限られます。

同法により、健康保険(健保)の各種保険給付は非課とされています。

詳しくいうと、健康保険法では、次のように規定されています。

租税その他の公課の禁止) 第六十二条  租税その他の公課は、保険給付として支給を受けた金品を標準として、課することができない。

そして、ここにいう「保険給付」とは、次のようなものです。

(保険給付の種類) 第五十二条  被保険者に係るこの法律による保険給付は、次のとおりとする。
一  療養の給付並びに入院時食事療養費、入院時生活療養費、保険外併用療養費、療養費、訪問看護療養費及び移送費の支給
二  傷病手当金の支給
三  埋葬料の支給
四  出産育児一時金の支給
五  出産手当金の支給
六  家族療養費、家族訪問看護療養費及び家族移送費の支給
七  家族埋葬料の支給
八  家族出産育児一時金の支給
九  高額療養費及び高額介護合算療養費の支給

傷病手当金

傷病手当金とは、業務外の病気やケガのために仕事を休み、事業主から十分な報酬が受けられなくなった場合に、その間の生活保障をしてくれる健康保険の所得保障・休業補償の制度です。

傷病手当金の詳細については、次のページを参照してください。

傷病手当金とは

この傷病手当金は非課であり、したがって、その給付を受けても、確定申告をする必要はありません。

出産育児一時金

出産育児一時金とは、出産にかかる費用の負担を軽減するために、国保や健保の加入者が出産したときに支給されるお金のことです。

出産育児一時金の詳細については、次のページを参照してください。

出産一時金(出産育児一時金)とは

出産手当金

出産手当金とは、被保険者が出産のため会社を休み、事業主から十分な報酬が受けられなくなった場合に、その間の生活保障をしてくれる健康保険の所得保障・休業補償の制度のことです。

出産手当金の詳細については、次のページを参照してください。

出産手当金とは



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